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- Human Relations Executive-Recruitment – Die Person, die in dieser Position ausgeliehen werden wird für Talent Acquisition, Verwaltungs-und Büroarbeiten in Rechnung gestellt. Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Rekrutierung ist erforderlich.
- Software Engineer – TopOption ist für drei Software-Ingenieure, die einen starken Hintergrund in der Programmiersprache C, Java und objektorientierte Analyse und Design gesucht haben.
- Japanische Kundenservice Vertreter – Ein weiterer Beitrag in dringenden TopOption Arbeitsplätze suchen wir hoch motivierte und kundenorientierte Personen, die ausgezeichnete mündlichen Fertigkeiten in der japanischen Sprache suchen. Die bisherigen Erfahrungen in der Kundenbetreuung Unterstützung ist ein Plus, aber nicht erforderlich.
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